Warum wir
5 gute Gründe für einen Job in unserem Sportverein
Motivierte Mitarbeiter und Ehrenamtliche sind unser höchstes Gut, aber wie schaffen wir es, dass diese zufrieden sind und auch zufrieden bleiben? Hier sind fünf Gründe, die unsere Zusammenarbeit positiv unterstützen.
1.
Work-Life-Balance
Feste Arbeitszeiten und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf haben für uns höchste Priorität. Packst du mal mehr mit an, gleichen wir das durch Freizeit aus.
2.
Umweltschutz
Wir pflegen unsere Sportstätten und gehen nicht verschwenderisch mit Materialien oder anderen Ressourcen um. Dies erwarten wir auch von unseren Mitarbeitern, Ehrenamtlichen und Mitgliedern.
3.
Gutes Arbeitsklima
Als Sportverein sind wir wie eine große Familie und legen viel Wert darauf, dass unsere Mitarbeiter und Ehrenamtlichen zueinander passen und neue Leute schnell ins Team integriert werden.
4.
Weiterentwicklung
Im Sinne unserer Mitglieder binden wir gerne neue Ideen unserer Mitarbeiter und Ehrenamtlichen in unseren Verein ein und fördern ebenso den Wunsch nach persönlicher Weiterentwicklung.
5.
Transparenz
Wir legen unsere Ziele offen, damit wir alle an einem Strang ziehen. Für uns gibt es nur konstruktive Kritik, daher sind wir offen für die Meinung unserer Mitarbeiter und Ehrenamtlichen.
Wir bieten die folgenden Vorteile
Je nach Aufgaben- und Berufsbild sowie Bedarf bieten wir unseren Mitarbeitern und Ehrenamtlichen unterschiedliche Sonderleistungen an. Du hast einen besonderen Wunsch, der auch für andere Mitarbeiter und Ehrenamtliche nützlich wäre? Dann sprich uns gerne in der Bewerbungsphase darauf an.
Team-Events
Wir legen großen Wert auf eine familiäre Zusammenarbeit - darum fahren veranstalten wir regelmäßige Events.
Vereins-Equipment
Selbstverständlich wirst du mit unseren Vereins Merchandise Artikeln ausgestattet und kannst auf vorhandenes Equipment zugreifen für deine persönliche Bestleistung.
Weiterbildung
Du interessierst dich für neue Bereiche im Verein oder möchtest deine Fähigkeiten erweitern? Nutze die Chance unserer Weiterbildungsmöglichkeiten.
